Nos publications

Lors d’un recrutement, il est difficile de découvrir au premier coup d’œil la personnalité et les compétences d’un candidat. C’est dans ce contexte que de nombreux recruteurs utilisent des tests d’évaluation de la personnalité et des aptitudes intellectuelles professionnelles.   En effet, ces outils permettent de diminuer au maximum les risques d’erreurs en donnant une […]

La compétition entre les compagnies s’est accrue ces dernières années suite au ralentissement de l’activité économique. Dans ce contexte, « les seules armes concurrentielles dont disposent aujourd’hui les entreprises sont l’organisation et le capital humain », d’après Dave Ulrich, expert des ressources humaines, auteur de 23 livres, et professeur à l’Université du Michigan. Il est […]

Avec 43 millions d’internautes en France, les professionnels auraient tort de se priver des réseaux sociaux ! LinkedIn compte aujourd’hui 2 millions d’adhérents en France, Viadeo 4 millions.   Ceux-ci sont une mine d’informations pour nous tous… à condition de savoir s’en servir.   Voici donc quelques bons conseils pour optimiser votre utilisation du web 2.0 et […]

Le départ d’un collaborateur n’est jamais situation aisée tant pour son équipe que pour l’entreprise elle-même.   Mettre en place un plan de succession et préparer la mobilité de ses collaborateurs par anticipation est la meilleure solution pour gérer de manière efficace et humaine le départ d’un de ses employés.   Deux choix sont possibles : […]