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15/02/2024

Comment vont se dérouler les recherches d’emploi dans le futur ?

Tensions sur le recrutement, quiet quitting, quiet hiring, ghost publishing, de plus en plus d’anglicismes ont envahi les médias et les réseaux sociaux sur la thématique du recrutement. Décryptages et conseils sont de plus en plus nombreux sur la toile française, les workfluencers deviennent de véritables gourous du travail. Mais à quoi ressembleront les recherches […]

15/02/2024

Le futur du travail va au-delà de l’IA

L’impact opérationnel de l’IA et de la robotisation n’est plus à démontrer. Il ne se passe pas un jour sans qu’un n-ième article mentionne ce sujet. Cependant, en dehors des conséquences métiers, le futur du travail se remodèle, à la fois sous l’impulsion de l’IA mais aussi des changements sociaux.   L’impact de l’IA sur […]

31/01/2024

Pourquoi est-il plus difficile de changer après plus de 6 ans dans une entreprise ?

Le monde professionnel évolue rapidement, et l’idée de rester fidèle à une seule entreprise tout au long de sa carrière est de plus en plus rare. Cependant, si vous avez passé plus de 6 ans au sein d’une même organisation, changer de poste peut s’avérer complexe.   La zone de confort   Après une longue […]

31/01/2024

Le recruteur peut-il appeler mes anciens employeurs ?

La prise de référence dans le processus de recrutement revêt une importance significative. Elle offre aux recruteurs un aperçu approfondi des compétences et des aptitudes d’un candidat. Cette étape peut susciter des sentiments mitigés, entre anticipation et appréhension. Toutefois, elle représente une opportunité pour les candidats de démontrer leur transparence et leur honnêteté.   Lorsque […]

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« Je souhaite souligner par ce témoignage la qualité de l’accompagnement de Leaderia, illustré pour commencer par le temps […] »

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