L’équipe recherche joue un rôle essentiel au sein de LeaderIA International Search. C’est elle qui sélectionne les candidats correspondant aux profils établis en collaboration avec nos clients lors des procédures de recrutement.

Elle intervient sur les phases amont d’une mission de recrutement et se charge d’identifier, de contacter et de présélectionner des candidats potentiels en validant leur adéquation au profil défini : motivations, compétences techniques, culture de l’entreprise, enjeux du poste, prétentions salariales…

Au sein de LeaderIA International Search, un binôme dédié est affecté pour chacune des missions de recrutement, d’évaluation, de formation ou d’accompagnement confiées. Un coach et/ou un consultant et un chargé de recherche mènent chaque mandat pour répondre au mieux aux attentes de nos clients et ainsi contribuer à la valorisation de leurs ambitions.

Enfin, afin d’avoir une équipe toujours plus performante, chaque année des formations lui sont allouées.

Une équipe toujours plus forte, une équipe toujours plus compétente, voilà ce qui garantit la réussite de notre cabinet !

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