Leaderia renforce sa présence dans le Grand Ouest avec l’arrivée de Marion Salomon

Territoire clé des filières agricoles et agroalimentaires, le Grand Ouest concentre une grande diversité d’acteurs, de métiers et d’enjeux managériaux, de la production à la transformation. Pour accompagner durablement ces dynamiques et répondre aux besoins croissants des entreprises en recrutement de cadres et de managers, Leaderia poursuit le développement de son ancrage régional et accueille Marion Salomon en tant que chargée de recrutement. 

Un parcours construit au cœur des marques et des filières

Diplômée de l’ESCP, Marion Salomon débute sa carrière en 2004 dans l’univers des produits de grande consommation, au sein du groupe Kellogg’s, où elle occupe des fonctions de chef de produit. Elle rejoint ensuite Prisma Media en 2008 et contribue au développement de marques emblématiques telles que Femme Actuelle et Cuisine Actuelle, avant de piloter l’ensemble du pôle culinaire et bien-être du groupe. 

En 2022, elle intègre les équipes marketing de Vorwerk, installé à Nantes, avec pour mission d’accélérer les ventes du Thermomix. Cette expérience renforce sa connaissance des marchés agroalimentaires, de la relation client et des enjeux de performance commerciale dans des environnements fortement concurrentiels. 

Souhaitant mettre ses compétences au service des entreprises et du renforcement de leurs équipes, Marion Salomon se forme aux métiers du recrutement à l’École du Recrutement, puis rejoint Alkemi RH, cabinet de conseil RH et de recrutement multi-secteurs, avant d’intégrer Leaderia en décembre 2025. 

Une contribution au service des filières agricoles et agroalimentaires

Basée dans le Grand Ouest, Marion Salomon intervient sous la responsabilité de Stéphane Loiseau, directeur de l’antenne régionale. Elle participe à l’ensemble des missions de recrutement menées par Leaderia pour les entreprises des filières agricoles et agroalimentaires, du sourcing à l’évaluation des candidats, jusqu’à l’intégration et au suivi de la prise de poste. 

Son parcours lui permet d’apporter un regard à la fois business et humain, particulièrement adapté aux environnements où les enjeux de marque, de performance et d’engagement des équipes sont étroitement liés. 

Un renforcement cohérent de l’ancrage régional

Avec cette arrivée, Leaderia confirme sa stratégie de cabinet de recrutement spécialisé, fondée sur une connaissance fine des territoires, des filières et des métiers. L’objectif : accompagner au plus près les dirigeants et cadres des secteurs agricoles et agroalimentaires, confrontés à des enjeux de croissance, de transmission et de transformation. 

« Marion Salomon apporte à Leaderia une expérience de vingt ans construite au service de marques puissantes dans l’industrie agroalimentaire et les produits de grande consommation. Sa compréhension fine des enjeux business et humains, son sens de la relation client et son ancrage nantais constituent de réels atouts pour le développement de notre réseau dans le Grand Ouest. » 

Louis-Simon Faure, CEO fondateur de Leaderia