
Philippe Gabilliet est professeur à ESCP Europe (Paris) et auteur de « Eloge de la chance ». Pour lui, l’optimisme est souvent vu comme une attitude globale bénéfique. Les optimistes seraient enclins à bénéficier de la chance plus souvent que les autres, bien que cette chance soit inconstante, fragile et volage.
Les formes de la chance
- Des chances isolées
- Des chances récurrentes
- Des chances fortuites, fruit absolu du hasard
- Des chances provoquées par des modes de pensées, d’attitudes ou de comportements particuliers (c’est sur celle- ci que l’on doit se pencher pour l’encourager).
Reconnaître les opportunités
Les opportunités sont au centre de notre propension à vivre en chanceux. En effet, ce sont celles que nous avons saisies ou non pendant notre parcours de vie qui ont fait de nous ce que l’on est. Pour les reconnaître, voici les différentes formes d’opportunités qui peuvent sonner à notre porte :
- Les rencontres : pouvoir transformer nos nouvelles connaissances en déclencheurs de chance
- Les territoires : des nouveaux champs d’action en terme de connaissances, de culture et de vie sociale pouvant nous ouvrir à d’autres opportunités
- Les offres et les demandes : différentes formes d’opportunité que les optimistes perçoivent aisément et y répondent comme et quand il se doit.
Les quatre conseils de Philippe Gabilliet pour savoir gérer sa chance:
- Choisissons de suivre l’attitude des optimistes qui est de « programmer » leur chance, en pensant à ce que l’on voudrait faire et ce qu’il est possible pour nous de réussir
- Il faudra être ouvert aux possibilités et à notre environnement extérieur
- Les réseaux sont au centre des opportunités chanceuses, n’hésitons pas à être précurseur de rencontres, et travaillons-les
- Même les plus chanceux ont des périodes de malchance, alors il faudra se mettre dans une perspective de « recyclage de malchance » en recherchant des opportunités nouvelles sans doute cachées au cœur des difficultés.
En conclusion, les situations sont toutes différentes et le recours n’est pas toujours en notre pouvoir. Il faut donc rester optimiste en toute circonstance pour engendrer des choses positives dans notre vie et dans celles de nos proches…
Ces articles pourraient vous intéresser

🎉 Trois anniversaires chez Leaderia et 20 ans d’expertise cumulée au service de nos clients !
Cet été, nous avons le plaisir de célébrer : ✨ Anaïs Deleau, associée et responsable du pôle ingrédients alimentaires, PAI et nutraceutique, célèbre 10 ans d’expertise et d’accompagnement exigeant auprès des acteurs de la filière agroalimentaire. ✨ Philippe Carastamatis, responsable du pôle Agricole et équipements industriels, incarne depuis 5 ans la rigueur et la connaissance […]

Le 1000e recrutement… et tout sauf un hasard !
Trois questions à Mickaël Semery, nouveau responsable de la R&D de Yabon Il est le 1000ᵉ cadre et dirigeant recruté par Leaderia. Pour nous, ce n’est pas seulement un chiffre qui compte : c’est une nouvelle preuve de notre savoir-faire et de notre raison d’être, au service des entreprises et des décideurs, de […]

En quoi le manager de transition peut-il être un allié des fonds d’investissement ?
Quand tout s’accélère – croissance externe, retournement, transformation rapide – les fonds savent qu’ils n’ont pas le droit à l’erreur. C’est là qu’intervient un profil encore discret, mais redoutablement efficace : le manager de transition. Leaderia, en partenariat avec Finance Innovation, a organisé une matinée d’échanges sur ce sujet, en s’appuyant sur les retours d’expérience de Corinne […]